Adotado em 2020, o trabalho-remoto é essencial para empresas no mundo corporativo, utilizando tecnologia e videoconferência.
Implementado no ano de 2020 em decorrência da pandemia de Covid-19, o formato de trabalho remoto do Nubank continua em vigor atualmente, em uma tendência que se destaca no cenário das empresas de tecnologia, as quais estão solicitando o retorno de seus colaboradores aos escritórios, seja de forma integral ou parcial.
O Nubank tem se destacado não apenas por sua inovação no setor financeiro, mas também por sua abordagem progressista em relação ao trabalho remoto, o que tem sido um diferencial atrativo para muitos profissionais em busca de flexibilidade e qualidade de vida. A postura do Nubank em manter o modelo remoto demonstra seu compromisso com a segurança e bem-estar de seus colaboradores, além de refletir a confiança na eficiência e produtividade desse formato de trabalho.
Nubank: Inovação no Mundo Corporativo
A lista das empresas que priorizam o trabalho presencial inclui gigantes como Amazon, Apple, Google e até o Zoom, cuja ferramenta de videoconferência se tornou essencial no ambiente corporativo durante a pandemia de covid-19. Intitulado ‘Nu Way of Working’ (‘O jeito de trabalhar do Nu’, em tradução livre), o Nubank estabelece que seus colaboradores devem marcar presença no escritório da empresa para cumprir cinco dias de trabalho a cada 90 dias em regime remoto.
No amplo escritório de 10.000 metros quadrados do Nubank, localizado na Vila Leopoldina, zona oeste da capital paulista, há espaço para aproximadamente 200 pessoas. A sede da organização está situada em Pinheiros, também na zona oeste da cidade de São Paulo. Segundo Vitor Olivier, Chief Technology Officer (CTO) do Nubank, ‘Quando a empresa adota o home office, ela tem a possibilidade de contratar profissionais de diversas partes do mundo. Isso pode ser um desafio para uma empresa com cultura centrada no escritório, mas que deseja recrutar talentos do Vale do Silício para fortalecer sua equipe’.
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Essas mudanças refletem a transformação no modelo de trabalho das empresas, impulsionada pela tecnologia e pela necessidade de adaptação ao mundo atual. A videoconferência se tornou um recurso essencial para a comunicação e colaboração entre equipes, permitindo a conexão em tempo real, independentemente da localização física dos colaboradores.
Em um cenário onde o espaço físico do escritório se torna menos relevante, o Nubank destaca-se por sua abordagem inovadora, combinando o trabalho remoto com momentos de interação presencial. Essa estratégia visa manter a cultura corporativa da empresa, ao mesmo tempo em que abre oportunidades para a contratação de talentos globais. A flexibilidade no modo de trabalho é essencial para acompanhar as demandas do mundo corporativo em constante evolução.
Fonte: @ Mercado e Consumo
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