Ex-CFO empresa: Diego Barreto substitui Fabrício Bloisi. Bloisi liderou Prosus, mudanças estruturais e transformacionais em restaurantes, pets, farmácias. Diego: continuidade, estratégia, ecossistema, políticas públicas, disputa de benefícios, análise de mercado, CFO.
A continuidade na liderança do iFood não foi repentina. Diego Barreto, que já ocupava o cargo de CFO desde 2018, assumiu a posição de CEO, sucedendo Fabrício Bloisi na última sexta-feira (17). As discussões acerca da transição de poder na empresa já vinham ocorrendo desde 2020, mostrando que a mudança estava sendo planejada com antecedência.
Essa transição de cargos no iFood demonstra a importância da estabilidade e consistência na gestão de uma empresa. Com Diego Barreto assumindo a posição de CEO, a companhia busca manter sua trajetória de sucesso e garantir a continuidade do trabalho realizado até então. A escolha do novo líder reflete a preocupação em assegurar que a empresa siga crescendo de forma sólida e consistente.
Barreto e a Estratégia de Continuidade no iFood
Barreto, o novo CEO do iFood, tem como objetivo promover a continuidade dentro da empresa, buscando estabilidade e consistência. Sua experiência no iFood permitirá fortalecer o ritmo de evolução do ecossistema e reforçar pautas regulatórias relevantes, como a linha de benefícios. Em 2020, já havíamos presenciado movimentos estruturais e transformacionais no iFood, o que levou Fabrício a se preparar para possíveis mudanças.
A Transição de Bloisi e o Componente de Continuidade
A transição de Bloisi para a Prosus, holding de investimentos em tecnologia do grupo Naspers e controladora do iFood, gerou discussões nos últimos 45 dias. Barreto destaca que a ida de Bloisi para a Prosus não está relacionada a questões de desempenho ou risco no setor, mas sim à exportação da forma de operar criada no iFood. O novo CEO enfatiza que o iFood é referência em inovação e inteligência artificial generativa, o que contribui para a continuidade das ações da empresa.
Artigos Relacionados
Estratégias Futuras e Expansão do Ecossistema
Nos próximos 12 a 24 meses, a estratégia do iFood é fortalecer o ecossistema, principalmente na vertical de restaurantes, pets e farmácias. Barreto destaca a importância de manter um componente de continuidade nas ações da empresa, garantindo a consistência e estabilidade no mercado. Além disso, o novo CEO acompanhará de perto as demandas de CFO, análise de mercado e políticas públicas.
Disputa de Benefícios e Mudanças no Mercado
Barreto assume o cargo de CEO em meio a uma disputa entre empresas de benefícios, como o iFood Benefícios, e incumbentes do mercado, como Alelo e Ticket, em relação ao Programa de Alimentação ao Trabalhador (PAT). A implementação da Lei 14.442, de 2022, traz mudanças significativas ao mercado, como a interoperabilidade e a portabilidade, visando oferecer mais opções aos trabalhadores. O novo CEO está empenhado em trabalhar junto ao governo para garantir a implementação dessas diretrizes, mantendo a continuidade e acompanhando as transformações no setor.
Fonte: @ Info Money
Comentários sobre este artigo